Tomar una decisión de contratación suele ser más complejo de lo que sugieren los datos a nivel superficial. Los reclutadores saben tanto por formación como por experiencia por qué algunas personas son más adecuadas para determinados puestos, mientras que los complejos sistemas informáticos no siempre pueden decir qué es [...]
Seguir Leyendo
Empresas ‘tech’ y búsqueda de talento: cuáles son los perfiles más demandados en la era digital y las principales tendencias en la contratación de talento TIC
La digitalización y la transformación digital a la que estamos asistiendo en los últimos tiempos han irrumpido en el mercado de trabajo de nuestro país. La demanda actual de perfiles y de habilidades tecnológicas ha conllevado un cambio en el modo en que las empresas contratan talento relacionado con [...]
Seguir Leyendo
Seguir Leyendo
